À qui incombe la démarche d’immatriculation, ce que risque l’employeur qui s’y refuse, et le sort des cotisations prélevées sur un bulletin sans être versées.
Votre patron refuse de vous déclarer à la CNSS ?
La déclaration à la CNSS n’est pas une faveur de votre employeur, c’est son obligation, et s’y refuser est une infraction. La vidéo répond en 1 min 10 s.
Et dans votre cas ? Racontez-le-nous en une phrase.
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Dans cette vidéo, LQDD répond à la question : que faire si votre employeur refuse de vous déclarer à la CNSS ? Cependant, le texte ci-dessous ne reprend pas la vidéo mot pour mot. En effet, il donne les repères que nous avons relus dans les textes en vigueur, au 7 septembre 2026.
Ce qu’il faut retenir
- La déclaration à la CNSS ne vous incombe pas : « tout travailleur soumis au présent Code est immatriculé à la Caisse Nationale de Sécurité Sociale (CNSS) », et « l’employeur est responsable de l’immatriculation et de l’affiliation des travailleurs » (Code du travail, article 210).
- Refuser la déclaration à la CNSS a un tarif : l’employeur qui s’oppose à l’immatriculation encourt 100 000 à 500 000 FCFA d’amende, 500 000 à 1 000 000 en cas de récidive, « sans préjudice de la condamnation par le même jugement au paiement des cotisations et majorations » dues. Et l’amende « est appliquée autant de fois qu’il y a de personnes employées » (article 357).
- La part prélevée sur votre salaire ne lui appartient pas : pour l’assurance maladie, « l’employeur est débiteur vis-à-vis de l’organisme de prévoyance santé de l’ensemble des cotisations dues » (article 232). Ce qu’il retient sur votre bulletin, il le doit à la caisse.
Trois cas où la réponse change
- Votre employeur prélève la cotisation sur votre bulletin mais ne la verse pas : le manquement change de nature, et les sommes retenues restent dues à la Caisse. Posez votre question sur ce cas.
- Vous êtes stagiaire-étudiant sous convention avec votre école : vous n’êtes alors « pas titulaire d’un contrat de travail » (article 125) ni « soumis aux cotisations sociales » (article 126). Sans cette convention, le mot stagiaire ne change rien à vos droits. Posez votre question sur ce cas.
- Vous travaillez à votre compte : l’immatriculation se demande à titre personnel, aucun employeur ne la portant pour vous. Posez votre question sur ce cas.
Sources
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